2009年12月10日上午,，省衛(wèi)生廳焦紅廳長(zhǎng),、張俊超副廳長(zhǎng)等一行六人來(lái)院調(diào)研指導(dǎo)工作,。在院領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相關(guān)科室負(fù)責(zé)人的陪同下,，焦廳長(zhǎng)一行首先實(shí)地察看了我院新住院大樓的整體布局,，并深入臨床一線,，與醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行了親切交談,。隨后,，在院四樓會(huì)議室召開(kāi)了座談會(huì),。座談會(huì)上,，陳煥朝院長(zhǎng)就醫(yī)院2009年度的工作情況、2010年度醫(yī)院總體發(fā)展思路及工作中存在的困惑作了詳細(xì)匯報(bào),，陪同調(diào)研的各位處長(zhǎng)結(jié)合各自的工作職能為醫(yī)院的發(fā)展和建設(shè)提出了可行性意見(jiàn),、建議。

   焦紅廳長(zhǎng)和張俊超副廳長(zhǎng)在聽(tīng)取陳院長(zhǎng)的匯報(bào)和隨行同志的發(fā)言后,，做了重要講話,。首先他們對(duì)醫(yī)院近幾年的快速和諧發(fā)展所取得的成績(jī)表示了充分的肯定，對(duì)醫(yī)院下一步的建設(shè)和發(fā)展寄予厚望并作出了明確的指示,。 張俊超副廳長(zhǎng)指出：省腫瘤醫(yī)院通過(guò)全院干部職工的共同努力,，現(xiàn)已步入了良性循環(huán)，各方面工作都呈現(xiàn)出較好的發(fā)展態(tài)勢(shì),。為了早日實(shí)現(xiàn)醫(yī)院提出的建設(shè)“國(guó)內(nèi)一流的現(xiàn)代化腫瘤?？漆t(yī)院”和打造“中部腫瘤防治龍頭”的發(fā)展目標(biāo)，全院干部職工要同心同德,，克難進(jìn)取,，認(rèn)清形勢(shì)，把握機(jī)遇,，迎接挑戰(zhàn),，努力在現(xiàn)有的診療技術(shù)、診療水平上下功夫,，爭(zhēng)取新突破,。突出專科特色,，有計(jì)劃,、有重點(diǎn)、有步驟地開(kāi)展腫瘤防治工作,，不斷提高全省人民的防癌,、抗癌意識(shí)，充分發(fā)揮省級(jí)腫瘤專科醫(yī)院在全省腫瘤防治工作中的核心地位,。 焦紅廳長(zhǎng)進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)：作為一家省級(jí)?？漆t(yī)院，醫(yī)院提出 “國(guó)內(nèi)一流的現(xiàn)代化腫瘤?？漆t(yī)院”的發(fā)展目標(biāo)和省衛(wèi)生廳對(duì)醫(yī)院的要求是相一致的?，F(xiàn)在定位已經(jīng)明確，在未來(lái)的發(fā)展中,，要不斷健全完善選人,、用人、留人機(jī)制,，根據(jù)崗位需求,，加強(qiáng)人才的引進(jìn)和培養(yǎng)力度，形成優(yōu)秀的人才梯隊(duì),；不斷加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè),，營(yíng)造濃厚的醫(yī)院文化，創(chuàng)造溫馨的工作環(huán)境,，倡導(dǎo)文明行醫(yī),、愛(ài)崗敬業(yè)、奉獻(xiàn)社會(huì)的核心價(jià)值體系,，提供誠(chéng)信,、暖心的優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)；要采用與現(xiàn)代化基礎(chǔ)設(shè)施相匹配的科學(xué),、先進(jìn)的管理水平,、管理理念，進(jìn)一步強(qiáng)化科學(xué)管理意識(shí),，進(jìn)一步解放思想,、與時(shí)俱進(jìn)，勇于變革,、勇于創(chuàng)新,，以改革創(chuàng)新的管理思路促醫(yī)院和諧發(fā)展。努力做到在不斷完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的同時(shí),，強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè),，提高醫(yī)院核心競(jìng)爭(zhēng)力，加快醫(yī)院現(xiàn)代化建設(shè)步伐,。 陪同調(diào)研工作的有規(guī)財(cái)處劉家元處長(zhǎng) ,、醫(yī)政處何紹斌副處長(zhǎng)、辦公室徐蔚清副主任和人事處楊潔科長(zhǎng),。